2月2日，“就在高新，职通未来”专场招聘会现场人头攒动、热闹非凡，门口报名点、填表区和面试区都站满了前来求职的人员，CQ9电子集团的招聘窗口前更是排起了长龙队伍，有序接受面试，这是年后CQ9电子集团第二次参加线下招聘会。

新春初始正值用人之际，CQ9电子集团抢抓春季人才招聘黄金季，线上线下多渠道发力，依据制订发展蓝图通过招聘会、校企合作等多项措施，为企业发展注入新鲜血液。招聘岗位针对管理、技术、一线岗位等不同类型，涵盖养殖加工、市场销售、工程管理、财务金融、酒店运营、物业服务、生物科研等多个领域。自招聘以来已收到大量求职简历，目前正有序开展简历筛选和初面安排工作。

2022年，在全球经济低潮的背景下，CQ9电子集团在逆境中不断寻求突破，围绕三大产业板块持续发力，渔业板块深耕布局，不断提升产业链，拓宽供应链；不动产业坚守品质，稳步推进，赢得市场好口碑；生物科技领域持续突破，正式进入中试生产和医药应用发展新时代。在发展过程中，CQ9电子集团深刻认识到抓人才就是抓发展，抢人才就是抢未来。

新的一年，随着消费市场逐渐回暖，集团市场业务顺势上扬。为促进人才合理流动、优化人才资源配置，集团内部开展深化改革，推动人才队伍“年轻化”，不断激活集团发展新活力，实现人尽其才、才尽其用。 （崔一新 钱琳 韩伟）